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Berechne dein chilenisches Nettogehalt (sueldo líquido) aus dem Bruttogehalt. Enthält die Arbeitnehmerbeiträge zur Sozialversicherung (AFP 10 % + Verwaltungsgebühr, Gesundheit 7 % Fonasa oder Isapre und Arbeitslosenversicherung) sowie die Einheitssteuer zweiter Kategorie (IUSC, Skala in UTM). Steuerjahre 2025 und 2026. Kostenlos, ohne Anmeldung.
Bruttomonatsgehalt
$1.500.000
Netto/Monat
$1.209.713
Netto/Jahr
$14.516.556
Effektiver Satz
19,4 %
Ein Bruttomonatsgehalt von $1.500.000 in Chile (2025) ergibt etwa $1.209.713 netto im Monat ($14.516.556 im Jahr) nach Sozialversicherungsbeiträgen und der Einheitssteuer zweiter Kategorie — ein effektiver Abzugssatz von rund 19,4 %.
Source: FinCalc server-rendered example using the same formulas as the interactive calculator.
Bei einem Bruttogehalt von $1.500.000 pro Monat beträgt das geschätzte Nettogehalt $1.209.713 — ein effektiver Satz von rund 19,4 %.
Netto/Monat
$1.209.713
Netto/Jahr
$14.516.556
Einheitssteuer (IUSC) monatlich
$11.287
Beiträge (AFP + Gesundheit + Arbeitslosigkeit)
$279.000
| Position | Monatlich | Jährlich |
|---|---|---|
| AFP — Pflichtrente (10 %) | $150.000 | $1.800.000 |
| AFP — Verwaltungsgebühr | $15.000 | $180.000 |
| Gesundheit (7 % Fonasa/Isapre) | $105.000 | $1.260.000 |
| Arbeitslosenversicherung (AFC) | $9.000 | $108.000 |
| Einheitssteuer zweiter Kategorie (IUSC) | $11.287 | $135.444 |
| Abzüge gesamt | $290.287 | $3.483.444 |
| Nettogehalt | $1.209.713 | $14.516.556 |
Effektiver Satz
19,4 %
Grenzsteuersatz
21,9 %
La UTM (mensual) y la UF (diaria) son unidades reajustables. El cálculo usa valores representativos (UTM $69.542, UF $39.643,59); la liquidación real usa el valor del período correspondiente.
La comisión AFP usada es 1.00% (varía por administradora, ~0,46%–1,45% en 2025). El 10% de cotización obligatoria, el 7% de salud y la comisión se calculan sobre la renta imponible topada en 87.8 UF.
El seguro de cesantía (AFC) supone contrato indefinido: 0,6% de cargo del trabajador, con tope de 131.8 UF. En contrato a plazo fijo el seguro lo paga íntegramente el empleador (0% del trabajador).
El Impuesto Único de Segunda Categoría se aplica sobre la renta tributable (renta imponible menos cotizaciones). Está exento bajo 13,5 UTM. No se consideran rebajas adicionales (APV, créditos, asignaciones no imponibles).
Del sueldo bruto (renta imponible) se restan dos conceptos: primero las cotizaciones previsionales de cargo del trabajador (AFP 10 % de pensión + comisión de la administradora, salud 7 % en Fonasa o Isapre y seguro de cesantía) y, sobre la renta que queda, el Impuesto Único de Segunda Categoría (IUSC). Lo que resta es tu sueldo líquido, lo que realmente recibes en tu cuenta.
Ejemplo: con $1.500.000 de sueldo bruto mensual en 2025, las cotizaciones previsionales suman alrededor de $279.000 y el IUSC es de unos $11.287, por lo que el líquido mensual es de aproximadamente $1.209.713 (cerca de $14.516.556 al año) —una tasa efectiva de descuento cercana al 19,4 %.
El trabajador cotiza un 10 % obligatorio para su fondo de pensiones en la AFP, más una comisión que cobra cada administradora (varía aproximadamente entre 0,46 % y 1,45 %). A esto se suma el 7 % de salud (Fonasa o el plan de la Isapre, con un piso legal del 7 %). Estas cotizaciones se calculan sobre la renta imponible con un tope de 87.8 UF mensuales.
El seguro de cesantía (AFC) supone contrato indefinido: 0,6 % de cargo del trabajador, con un tope mayor de 131.8 UF. En contrato a plazo fijo el seguro lo financia íntegramente el empleador, por lo que el trabajador no descuenta ese 0,6 %.
El IUSC es un impuesto mensual y progresivo que grava las rentas del trabajo dependiente. Se aplica sobre la renta tributable, es decir, la renta imponible una vez descontadas las cotizaciones previsionales. La escala está expresada en UTM (Unidad Tributaria Mensual) y está exenta bajo 13,5 UTM.
La escala es progresiva: a cada tramo de renta se le aplica un factor y se le resta una cantidad fija (la "rebaja"), ambos en UTM. Por eso la tasa efectiva (el IUSC sobre el bruto) siempre es menor que la tasa marginal del tramo más alto en que caes. La calculadora no considera rebajas adicionales como APV, créditos ni asignaciones no imponibles.
La escala del IUSC se fija en UTM (reajustada mensualmente) y los topes imponibles de las cotizaciones se fijan en UF (reajustada diariamente). La calculadora usa valores representativos —UTM $69.542 y UF $39.644— para convertir la escala y los topes a pesos.
Tu liquidación de sueldo real usa el valor de la UTM y la UF del período correspondiente, por lo que los montos pueden variar levemente mes a mes según el reajuste. La estructura (porcentajes, tramos y rebajas en UTM/UF) se mantiene constante; lo que cambia es la conversión a pesos.
Tanto en Fonasa como en Isapre el piso legal de cotización de salud es el 7 % de la renta imponible (topada en 87.8 UF). La calculadora modela ese 7 % en ambos casos.
Si en una Isapre contratas un plan que cuesta más que el 7 %, pagarás una cotización adicional voluntaria por sobre el 7 %, por lo que tu descuento real será mayor y tu líquido menor que el estimado aquí.
Con $1.500.000 de sueldo bruto mensual en 2025, quedan unos $1.209.713 líquidos al mes (alrededor de $14.516.556 al año). Las cotizaciones previsionales suman unos $279.000 y el Impuesto Único de Segunda Categoría es de aproximadamente $11.287, con una tasa efectiva de descuento cercana al 19,4 %. Usa la calculadora de arriba para tu sueldo.
Del sueldo bruto (renta imponible) se restan las cotizaciones previsionales del trabajador (AFP 10 % + comisión, salud 7 % y seguro de cesantía 0,6 %) y, sobre la renta que queda, el Impuesto Único de Segunda Categoría (IUSC). El resultado es tu sueldo líquido. La calculadora muestra cada descuento por separado.
El trabajador cotiza un 10 % obligatorio para su pensión en la AFP, más la comisión de la administradora (~0,46 %–1,45 %), un 7 % de salud (Fonasa o Isapre) y un 0,6 % de seguro de cesantía si tiene contrato indefinido. AFP y salud se calculan sobre la renta imponible topada en 87.8 UF. En el ejemplo, las cotizaciones suman unos $279.000 al mes.
Es un impuesto mensual y progresivo que grava las rentas del trabajo dependiente. Se aplica sobre la renta tributable (renta imponible menos cotizaciones) y está exento bajo 13,5 UTM. La escala se expresa en UTM y el impuesto se descuenta directamente de tu liquidación de sueldo.
La escala del IUSC se fija en UTM (reajustada mensualmente) y los topes imponibles de las cotizaciones en UF (reajustada diariamente). La calculadora usa valores representativos (UTM $69.542, UF $39.644); tu liquidación real usa el valor del período, por lo que los montos pueden variar levemente mes a mes.
El piso legal de salud es 7 % tanto en Fonasa como en Isapre, así que con un plan al 7 % el líquido es el mismo. Si tu plan de Isapre cuesta más que el 7 %, pagas una cotización adicional voluntaria por sobre ese 7 %, por lo que tu descuento real será mayor y tu líquido menor que el estimado.
Data and assumptions align with official publications. For verification and current figures:
Dividendensteuer
Netto-Dividenden nach Steuern in 8 Ländern. Quellensteuer, Zuschläge, Freibeträge.
Kapitalertragsteuer
Schätze Kapitalertragsteuer nach Land mit Haltedauer- und Einkommensannahmen für 8 wichtige Länder.
Einkommensteuer-Rechner
Schätze Bundes- und Bundesstaatensteuer, Rückerstattung oder Nachzahlung, effektiven Satz und Steuergutschriften für alle 50 US-Bundesstaaten.
Selbstständigen-Steuerrechner
Schätze 1099/Freiberufler-Steuern inkl. Selbstständigensteuer, Bundes-/Landessteuer, Quartalszahlungen und Netto.
Roth-Conversion-Steuer-Rechner
Bundes- und Landessteuer auf Traditional-IRA/401k zu Roth. Alle 50 Staaten.
SALT-Abzug-Rechner
Neue SALT-Obergrenze von 40.000 USD (2025-2029). Abzugsfähige Staats- und Kommunalsteuern mit MAGI-Auslaufphase berechnen.